江蘇鹽城升級“黃海明珠人才計劃” 為綠色低碳發展注入新動能
發布時間:2024-01-15  文章來源:中國新聞網 點擊:582
  中新網鹽城1月15日電(谷華)“‘黃海明珠人才計劃’2.0版在現行人才政策的基礎上,充分借鑒了周邊地區經驗做法,廣泛征求了各方面的意見建議。”13日,江蘇鹽城市委組織部相關負責人在解讀該市剛出臺的《關于深入實施“黃海明珠人才計劃”的若干政策》(以下簡稱《若干政策》)時表示。
  
  名校優生“匯鹽行動”現場招聘會。鹽城市委宣傳部供圖
  
  鹽城位于江蘇沿海中部,瀕臨黃海。2021年,當地為促進社會經濟發展提供人才支撐,推出“黃海明珠人才計劃”,實施三年來,全市累計引進重點高校優秀畢業生5368人。人才的引進,有效優化了該市人才結構,為當地社會經濟發展注入了強勁的青春動能。
  
  此次發布的《若干政策》共8大部分39條措施。中新網記者注意到,著眼于高質量建設綠色低碳發展示范區對人才的迫切需要,《若干政策》聚焦綠色低碳戰略性新興產業人才引進,重點突出綠色低碳、數字經濟、海洋產業、金融等領域人才隊伍建設。對能引領鹽城產業發展,并取得重大經濟社會效益的頂尖人才(團隊)實行“一事一議”,創業類人才(團隊)最高可獲1億元人才綜合資助、創新類人才(團隊)最高可獲5000萬元綜合資助。
  
  鹽城“一站式”人才服務窗口。鹽城市委宣傳部供圖
  
  “摒棄慣性思維、大膽探索,更加注重人性化、市場化、法制化,完善人才評價機制,為人才松綁、向用人主體授權,以人才發展體制機制創新來推進人才發展現代化。”鹽城市委組織部相關負責人說,此次發布的新政,著眼鹽城當前及今后一段時期經濟社會發展需要,尤其是建設綠色低碳發展示范區對人才的迫切需求,加大對產業人才和平臺載體聚才的支持力度,著力提升人才對產業發展的支撐力。
  
  近年來,鹽城通過實施“萬千學子聚鹽”“駐鹽高校學子留鹽”兩大行動,累計引進高校畢業生11.1萬人,歷史增幅最高,超85%在民營企業,為產業發展提供了有力人才支撐?!度舾烧摺诽岢?,通過深化名校優生“匯鹽行動”、萬名學子“聚鹽行動”、駐鹽院校學子“留鹽行動”、博士后人才“集聚計劃”和實施青年大學生“儲英計劃”,廣泛匯聚優秀青年人才。
  
  邀請高校學子乘坐人才專列體驗鹽城。鹽城市委宣傳部供圖
  
  “黃海明珠人才計劃”體現了黃海之城惜才愛才、求賢若渴的城市胸襟,一大批心懷夢想、篤定前行的才俊菁英加入鹽城,“一人帶全家”“一人帶幾家”來鹽城時常上演。2020年,畢業于西安交通大學、已在西安就業的裴柳和正值畢業季的愛人看到鹽城的人才政策,毅然加入鹽城,不到兩年時間,在鹽城已購置電車兩臺、房屋一套,裴柳的表弟看到鹽城的優厚待遇也加入鹽城,半年內實現購車購房的人生“小目標”。如今,裴柳夫妻及雙方父母、表弟及姑姑、姑父都定居鹽城,1人帶動11人的大家庭到鹽城,購置四套房子、三輛車。畢業于清華大學、已在鹽城工作兩年多的范姍姍說,“鹽城一以貫之為我們提供生活定居的物質保障、職業發展的政策和鍛煉成長的廣闊舞臺,是我能夠在不確定性和變化中不斷成長的力量源泉。”
  
  人才政策只有升級版,沒有最終版。鹽城市委組織部相關負責人表示,下一步,鹽城將努力打造更系統集成的政策體系參與人才拼搶,為鹽城人才隊伍建設、綠色低碳示范區建設注入新的強勁動能。(完)
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